Resultados de Aprendizaje y Criterios de Evaluación
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a)
Se ha establecido el campo de actuación de la asesoría en protocolo.
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b)
Se ha determinado el protocolo de la casa real española.
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c)
Se ha identificado la legislación vigente en actos oficiales.
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d)
Se ha determinado el organigrama y las características de las instituciones públicas y privadas.
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e)
Se han determinado los decretos de protocolo de los gobiernos autónomos.
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f)
Se han establecido los preceptos protocolarios de las corporaciones locales, ayuntamientos y diputaciones.
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g)
Se han caracterizado los regímenes de títulos, tratamientos, honores y distinciones.
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h)
Se han identificado las fuentes de consulta en legislación protocolaria.
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i)
Se ha definido una metodología de actuación en protocolo.
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a)
Se han identificado los actos públicos oficiales y no oficiales.
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b)
Se han especificado las características de los actos no oficiales.
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c)
Se han relacionado las características de los actos religiosos con las normas de comportamiento y la tradición.
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d)
Se han caracterizado los actos protocolarios del entorno universitario.
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e)
Se han definido los elementos que conforman el protocolo en los actos militares.
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f)
Se han especificado las normas de carácter moral, social o jurídico aplicadas a los actos protocolarios oficiales y no oficiales.
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g)
Se ha identificado el ámbito de aplicación del protocolo en los actos oficiales y no oficiales.
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h)
Se ha valorado la importancia del conocimiento y seguimiento de las normas de protocolo.
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i)
Se han descrito los principales elementos simbólicos y/o de representación en los actos institucionales (banderas, himnos y otros).
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a)
Se han identificado las fases del proyecto organizativo del acto protocolario.
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b)
Se ha elaborado el programa y cronograma para el desarrollo del acto protocolario.
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c)
Se han establecido los recursos humanos, materiales y espacios físicos necesarios.
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d)
Se han establecido los profesionales colaboradores, el personal soporte y los proveedores.
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e)
Se han especificado los criterios para la elaboración de listados de asistentes.
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f)
Se han diseñado los comunicados y las invitaciones.
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g)
Se ha seleccionado la línea de imagen del evento para la decoración del acto.
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h)
Se han aplicado criterios de precedencia para la ordenación de personalidades y para la distribución de los asistentes.
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i)
Se ha valorado la importancia de la inauguración, clausura y la comunicación en los actos protocolarios.
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j)
Se han tenido en cuenta los requerimientos informáticos, telefónicos y los servicios de traducción simultánea, entre otros, para los discursos de los invitados.
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k)
Se ha organizado el evento, cumpliendo las normas de calidad y atendiendo a las normas de protocolo.
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a)
Se ha diseñado la propuesta de organización del acto protocolario.
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b)
Se ha establecido la estructura de la propuesta.
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c)
Se ha elaborado el dossier del acto.
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d)
Se han seleccionado los profesionales colaboradores y proveedores.
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e)
Se han especificado los medios, espacios, recursos humanos y materiales necesarios para llevar a cabo el proyecto.
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f)
Se ha definido y/o cumplimentado la documentación necesaria según el acto para su correcto desarrollo.
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g)
Se ha programado la secuenciación y temporalización para la organización del evento.
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h)
Se ha calculado el presupuesto económico del acto que se va a organizar.
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i)
Se han elaborado las propuestas en soporte manual e informático.
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j)
Se han analizado los aspectos de seguridad adecuados y la correcta coordinación con los servicios de seguridad de las instituciones implicadas en un acto protocolario.
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a)
Se ha identificado la importancia del protocolo internacional en el mundo actual.
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b)
Se han establecido las características de los grupos mundiales dominantes.
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c)
Se han caracterizado los hábitos, costumbres y cultura social de cada grupo mundial.
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d)
Se han relacionado las variaciones protocolarias con los países y los grupos sociales y religiosos.
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e)
Se ha reconocido la influencia de determinados países en materia de normas protocolarias.
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f)
Se ha reconocido la influencia religiosa en el protocolo.
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g)
Se han identificado los modelos de funcionamiento de las culturas orientales en relación al protocolo.
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h)
Se ha valorado la influencia del protocolo en las relaciones internacionales.
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i)
Se han establecido las pautas de actuación en protocolo internacional.
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a)
Se han identificado los departamentos de la empresa con repercusión en el protocolo.
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b)
Se han especificado las precedencias y presidencias empresariales.
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c)
Se han establecido las actuaciones empresariales en las que interviene el protocolo.
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d)
Se ha determinado el funcionamiento general de los actos empresariales de carácter público y privado.
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e)
Se ha justificado la importancia de la difusión mediática de los actos empresariales.
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f)
Se han relacionado los actos sociales empresariales con su repercusión en la imagen de la empresa.
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g)
Se han realizado acciones de difusión promocional en los medios de comunicación.