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1188. Habilidades comunicativas

Asesoría de Imagen Personal y Corporativa (IMP301)
Total: 100 horas
3 hora/semana en 1º
Horario DIURNO
7.0 Créditos ECTS

Resultados de Aprendizaje y Criterios de Evaluación

Caracteriza los tipos de comunicación, identificando los elementos que intervienen en el proceso. (RA1)

  • a) Se han identificado los elementos que intervienen en el proceso de comunicación.
  • b) Se han analizado las herramientas propias de la comunicación escrita.
  • c) Se han especificado las nuevas técnicas de comunicación escritas.
  • d) Se han analizado las herramientas propias de la comunicación oral.
  • e) Se ha analizado la comunicación oral y gestual.
  • f) Se han establecido las diferencias entre la comunicación interpersonal, social y laboral.
  • g) Se ha determinado el lenguaje que se va a emplear en los distintos tipos de comunicación pública.
  • h) Se han valorado las novedades en técnicas de comunicación.
  • i) Se han establecido las características de la imagen personal que influyen en la comunicación.

Elabora el plan de actuación del asesor en técnicas de comunicación, identificando su campo de trabajo. (RA2)

  • a) Se ha especificado la estructura y los elementos que debe incluir un plan de asesoramiento en técnicas de comunicación.
  • b) Se han determinado las fases de actuación del asesor de habilidades comunicativas.
  • c) Se ha especificado la temporalización y los medios técnicos del plan.
  • d) Se ha elaborado el dossier de profesionales colaboradores.
  • e) Se ha realizado un plan de intervención para la mejora de habilidades comunicativas.
  • f) Se han identificado los aspectos de la imagen que influyen en la comunicación.
  • g) Se han establecido pautas para realizar el seguimiento del proceso y detectar desviaciones.
  • h) Se ha determinado el campo de actuación del asesor.

Aplica técnicas de análisis de las habilidades comunicativas, utilizando cuestionarios y procedimientos de observación. (RA3)

  • a) Se ha especificado la metodología empleada en el análisis de los tipos de comunicación de la persona usuaria.
  • b) Se han aplicado medios audiovisuales para realizar el análisis en comunicación.
  • c) Se han establecido las pautas para realizar la entrevista con el cliente y detectar sus necesidades.
  • d) Se han analizado los elementos personales, sociales, culturales y profesionales de la persona usuaria.
  • e) Se ha cumplimentado la documentación.
  • f) Se han detectado las habilidades comunicativas del cliente mediante la observación visual.
  • g) Se han identificado, en la persona usuaria, los aspectos de la comunicación que hay que potenciar, modificar o adquirir.
  • h) Se han analizado los registros de comunicación correspondientes a cada situación.
  • i) Se ha registrado la información garantizando el cumplimiento de la Ley de Protección de Datos de Carácter Personal.

Presenta propuestas técnicas de comunicación, definiendo las fases de elaboración. (RA4)

  • a) Se han determinado la estructura y la información que conforma la propuesta.
  • b) Se han identificado los factores que condicionan o modifican la propuesta.
  • c) Se han establecido pautas para personalizar la propuesta según las necesidades del cliente.
  • d) Se han diferenciado los tipos de soportes que se pueden emplear para la elaboración de la propuesta.
  • e) Se han utilizado diferentes tipos de soportes para elaborar las propuestas.
  • f) Se ha presentado la propuesta empleando la comunicación oral y escrita.
  • g) Se han especificado los mecanismos para resolver las dudas planteadas.
  • h) Se ha cumplimentado el documento para la autorización del proceso.

Aplica técnicas de entrenamiento en comunicación, adaptándolas a las necesidades de la persona usuaria. (RA5)

  • a) Se han establecido las actividades para mejorar la comunicación interpersonal.
  • b) Se han especificado las actividades para mejorar la comunicación social y profesional.
  • c) Se han establecido las pautas para realizar diferentes tipos de comparecencias ante público y audiencias.
  • d) Se han identificado las características de las comparecencias que influyen en la imagen.
  • e) Se han determinado las actividades para modificar los distintos tipos de comunicación.
  • f) Se han aplicado técnicas de comunicación para hablar en público.
  • g) Se han elaborado documentos escritos aplicando criterios lingüísticos, ortográficos y de estilo.
  • h) Se han realizado exposiciones orales.
  • i) Se han realizado actividades de entrenamiento con distintas herramientas de comunicación.
  • j) Se han establecido los parámetros para realizar el seguimiento y la evaluación de la asesoría en comunicación.

Aplica técnicas de asesoramiento para la comparecencia en los medios de comunicación, analizando las características de los mismos. (RA6)

  • a) Se han especificado los tipos y funciones de los medios de comunicación.
  • b) Se han identificado las características de los medios que influyen en la comunicación.
  • c) Se ha valorado la influencia de la imagen en los diferentes medios.
  • d) Se han justificado las habilidades comunicativas como herramienta para transmitir una imagen.
  • e) Se han caracterizado el lenguaje verbal y gestual en los diferentes medios: dicción, expresión y tipos de oraciones, entre otros.
  • f) Se ha asesorado sobre el lenguaje que hay que utilizar, según el medio (audiovisual y gráfico, entre otros) y el tipo de intervención.
  • g) Se ha relacionado la imagen personal con la comunicación a través de medios.
  • h) Se ha relacionado el tipo de público con el medio que hay que emplear.